2009年02月26日

こんな人材ありえない管理職

 社会は縦社会。ビジネスの世界では、未だに色濃く残ります。
 『 今の若いやつは 』。
 いつの時代でも囁かれ続ける課題です。

 しかし、この逆もありえます。
 『 使えない上司( 管理職 ) 』
 実は僕が勤めている会社にも、使えない上司がいます。

 それも、直属の上司なんだけど・・・(悲)

 現職の経験が長い僕と、ペアになって仕事の舵取りをしている状況。
 その上に、胡坐をかいて好き勝手言っている管理職。
 人員削減のあおりをもろに受けている、僕の職場は毎日が戦場です。

 それを、見て見ぬふりをする上司。
 管理職も人間だから、部下はそこまで求めていないと僕は思ってる。
 だって、同じ仕事をするグループの仲間なんだから。

 グループの舵取りを任されているのだから、長ならおさらしい行動や発言をして欲しいだけ。
 しかし、僕の上司はまったく『 それ 』がありません。
 発言はブレまくれ、行動は中途半端。

 本当時人生半分以上活きてきた人間なのか??
 これなら、俺のほうが管理職にふさわしいのではないか??
 こんな風に思いながら、職場の舵取りをおこなってます・・・

 最近良く思うことは、『 僕は会社の歯車のひとつになりさがっていないか?? 』ってこと。
 僕は、会社の歯車になりたくありません。
 できれば、経営者の感覚を持ち合わせた会社員になりたい。

 それを目指して、日々精進している。
 でも、自らのモチベーションだけでは成り立たないもの。管理職が作り上げる職場の雰囲気なんてものもあるし。。。
 僕の直属の上司は、部下のモチベーションを下げる発言をよくします。

 そのたびに、職場の士気が下がり仕事の能率も下がる。
 部下の手を止めているのは、管理職なんですね。

 『 何気ない発言や、こまかなこだわり。』

 さまざまな制約がある昨今、とても重要なことだと僕は感じてます。
 しかし、時期をしっかり考えて欲しいと感じます。
 電話はなりっぱなし、お客様はたくさん訪れる。

 そして、仕事はベルトコンベアより速く流れてくる。
 一瞬の判断で、仕事をこなしていく必要がある。
 そんな中、自らの知識をひけらかし( その知識が間違っている )長い間僕たちを拘束する。
 ちょっとは自分で調べたら??なんて話もしたいくらい。

 管理職の人に言いたい。あなたの今の立場はなんですか??
 自らの指名を明確にし、自らの指導力がどこまで会社の役に立っているのか??
 効率化が叫ばれるなか、労働力の低下する発言をしていないか??
 部下のモチベーションを下げるような発言や行動を行っていないか??
 よく考えてください。
 タバコを1本すっている時間があるのなら、あふれている電話の一本でも取って欲しい。
 僕たちは、給水したくてもできない状態で仕事を進めているのだから。

 無駄な時間なんて、僕たちには無いんです。
 数字ばかり追い求めていないで、もっと地に足をつけた舵取りをして欲しい。

 管理職というものは、どうしても大きな課題を求められます。
 目先の数字を追い求めるのなら、どんな人でもできる。
 そのノルマをクリアするためには、一体どのようにしたらいいのか??

 『 ノルマを達成しろ!! ノルマを達成しろ!! 』

 こんな発言は誰でもできる。こんなことは、ノルマを達成できていない僕たちも充分分かっている。
 ノルマが達成できていない背景はどこにあるのか??
 もしかしたら、自分が押し付けている日々の雑用に刈られ密度の濃いビジネスが行えていないのではないか??

 数字を追い求めるばかりが管理職の仕事ではない。
 得てして『 できる管理職 』と呼ばれている人は、人材育成に長けており仕事の効率化を徹底している。
 いわゆる無駄なことに時間を費やさないってことでしょうか。

 ムダを削減することで、時間を作ることができじっくりと仕事を行うことができる。
 部下の立場から言えば、どれだけ管理職が無意味なことをしているのかということがよく見えている。
 職場の空気を敏感に感じ取り、よい方向に持っていくのも管理職の仕事。

 これらのことができないのなら、管理職という職は会社に返上すべきである。
 自分が評価されないと嘆くのではなく、部下をいかに育成し効率的且つ衛生的な仕事をしていくことができるのか??ということをしっかり考える必要がある。

 『 自分には責任がある 』なんて言葉を発する管理職が多くいますが、そんな発言をしている管理職ほど責任の所在があいまいである。
 責任を感じながら職務に全うしている人間は、そもそもそのような短絡的な発言は行わない。
 自らの行動で『 責任の所在 』を明らかにしているもの。

 もう1度自らの発言と行動を見つめなおして欲しい。
 もちろん、僕たち部下も見直す必要があると思うが・・・

 来年度1年間、今の上司と付き合わないといけないかと思うと正直病気になりそうな気がする。。。

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ニックネーム sigoto at 22:57| コラム

2009年01月25日

一番任されたくない仕事

 『 一番任されたくない仕事は何か?? 』

 20代女性を限定にアンケートを取ったらしい。
 アンケート結果は,妥当なものだと僕は思いました。
 しかし,僕は賛同できるものと賛同できないものがありました。

 あなたはどうですか??
 年齢や性別,職種で大きく異なるとは思いますが,統計的なものなので一応順当といったところかな??

 気になるランキング結果は,以下のとおり。

 ●第1位/ひとりでやったほうがマシです「嫌な上司やメンバーとやる仕事」……27.4%
 ○第2位/気を遣ってばかり「頭を下げたり、謝らなければならない仕事」……25.0%
 ●第3位/これって何のためにやってるの?「目的が明確でない仕事」……16.2%
 ○第4位/こんな仕事私には無理…「まったく知識のない仕事」……11.6%
 ●第5位/終わらないから、今日も残業…「とにかく時間がかかる仕事」……6.2%
 ○第6位/簡単だけど、飽きちゃいます「単純作業の仕事」……3.6%
 ●第6位/全然おもしろくないから、苦痛「興味がない仕事」……3.6%
 ○第8位/失敗はすべて自分のせいに「責任感のある仕事」……3.0%
 ●第9位/それって他の人でもよくない?「誰がやってもできる仕事」……1.8%
 ○第10位/来週までって急に言われても…「期限が短い仕事」……1.6%

 僕は,経営者思考がとても強いので賛同できない部分が多々ありました。
 しかし,会社員として考えた場合,仕方ないのかもしれませんね。。。
 大人へと成長していくためには,嫌な仕事もこなしていかないといけません。

 というか,嫌な仕事をどれだけやりこなすかによって,将来の成長度合いが違うんだと感じます。
 あなたのラインキングは,どんな感じでしょう。。。
ニックネーム sigoto at 21:07| 女性の仕事

2009年01月16日

首都圏などの平均バイト自給

 不景気のあおりでしょうか。
 首都圏など3大都市圏のバイト平均自給が調査開始以降初の減少となった。
 やっぱり世の中不景気だからでしょうか。。。

 ちなみに平均自給は,957円。地方で生活する僕からしてみればまだまだ高額だと思いますが。。。
 首都圏などは物価が違うから,この金額でも安いのでしょう。

 こんかいの自給値下げで最も影響を受けたのが,『製造、物流、清掃など』
 景気の冷え込みで製造ラインを減産したりすると流通もストップする。
 さらに,清掃業社などはもろにあおりを受けるかもしれません。。。

 清掃を委託していた会社が,経営悪化で委託契約を解除すると清掃会社の収入は無論激減する。
 バイトをたくさん雇っている業社は,仕事の受注が減るのでバイトの人員を削減するか募集金額を減らすしかない。
 もう,負の悪循環です。。。

 ちなみに,バイトと耳にして一番最初に思いつくのが飲食業界。(僕だけかな??)
 飲食業のバイトは,0.4%ほど平均自給が伸びたようですよ。。。

http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20090115-00000014-fsi-ind
ニックネーム sigoto at 22:24| アルバイト

2009年01月14日

求人の需要と供給

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 派遣切りで一気に問題が噴出した、雇用の問題。
 まぁ、これまで一時的にしのいできた受け入れ先などから膿が一気に排出された格好になったのだと思いますが。。。
 今の状態が続くと、人材派遣会社はちょっと厳しいかもしれませんね。

 中小の人材派遣会社は、困難な状況を乗り切ることができず父さんに追い込まれる可能性もなくは無いと僕は思います。
 テレビで見かけたことですが、現在仕事探しをしている人はどうも短期的かつ、長期的に物事を見ているような気がします。

 『 仕事は欲しい、でも派遣はやりたくない。 』
 派遣はやりたくない気持ちは、とってもよく分かります。
 40代くらいの人たちがこんなこといってます。

 あと、『 正直やりたくない仕事もある 』だって。。。
 今から付く仕事が一生の仕事になるのかどうかなんて、考える必要は無いと僕は思います。
 無論、一生の仕事を探すことも必要だと思いますが。。。

 社会的な地位を確立しない限り、生活なんて安定しません。
 社宅付きの仕事を探し、そして近い将来のため貯金する。
 こういった考えはないのでしょうか??

 まぁ、テレビ局が紹介するものなので数字が取れない発言は全てきってしまうのでしょうが。。。
 放送するのは良いけど、あまりに端的過ぎて。。。
 今の生活を改善させるためには、本気でがんばるしかありません。

 神頼みしたって、よくなりっこない。
 運は、やってくるのではなく水から掴みにいくものだと僕は思います。
 そして、僕も今がんばっている。

 テレビに出演して、言わされているのか??自らの考えなのか分かりませんが、年齢も年齢です。
 生活を改善させるために、短期で物事を考え、きっかけを掴むことができれば中長期に物事を考えるようシフトチェンジさせる必要があるのかもしれませんね。

 どうやっても、生活を変えるにはがんばるしかありません。。。。
 ピンチは新たなチャンスの前触れです!!
 一生懸命がんばりましょう!!
ニックネーム sigoto at 23:11| コラム

2009年01月06日

派遣村の苦言について

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 『 本当にまじめに働こうとしている人たちが集まっているのか 』

 坂本総務行政官の発言。
 この発言をした後、訂正と謝罪を行った。

 いったい誰に対してなのだろう??

 今日は、辛口でいきます。
 まず、年末年始派遣村に入って酒をあおっている人を見かけた。
 そして、『 今の所持金数千円です 』と被害者ぶっている人も見かけた。
 さらに、住み込み派遣で働いていた人が、『 いつこの住まいを出て行かないといけないのか?? 』なんて嘆いてた。

 そして、年越し。
 派遣労働者が徒党を組んでデモ行進を行っていた。

 あんたら本当に働く気があるの??
 酒を飲む金があったら、履歴書の一枚でも買え!!
 所持金数千円です。なんて被害者ぶっているなら、日雇いのバイトでも探せ。

 住み込み労働者は、解雇されたら退去しないといけないのは当たり前。
 デモする暇があれば、少しでも職を探せ!!

 甘えすぎていて、嗚咽感を覚えてしまう。
 今成功している人、または大きな夢を追いかけている人は、妥協せず働いている。
 それも、あなた達が酒を酌み交わしているときも。

 睡眠時間も削って働いている。
 僕もそうだ。ハードな日勤を終え、夢に向かって自宅で一生懸命仕事している。
 毎日睡眠時間を削って。

 人一倍がんばっているとはいえないが、報道番組が組んだ特集などに取り上げられ被害者ぶっている品厳を見ると正直腹が立つ。

 『 本当にまじめに働こうとしている人たちが集まっているのか 』

 もちろん、解雇を宣告された派遣社員の中には、本当にがんばって仕事を探そう!!
 人生を軌道修正したい!!生活を安定させたいなどを考えて働き口を一生懸命探していると思う。
 こういった人たちが、いわゆる『 派遣村 』で生活することが許されるべきだと僕は思う。

 しかし、現実は異なり、口が立つ人などが生活をしている。
 それはどう考えてもおかしい。世の中に還元すべきことを行わず、自らばかり恩恵を受ける。
 そんな世の中どうかしている。

 もう1度良く考えて欲しい。
 坂本総務行政官いったい誰に向かって謝罪するのか??
 思ったことをすぐ口にするのは、いかなるものかとも考えるが言葉尻を取って非難ばかりしている政治家も感覚がヘン。

 所詮危機感を感じていない一部の政治家の発言が余波を招いている結果になっていると思うが。
 派遣村。いったいいつまで続けるのであろうか??
 そして、この仮設住まいで生活している人は、いつまで国民の節税に依存して生きていくのか??

 他人を批判することは簡単。批判される側に立ったとき、新しい世界が開けているように思う。
 過去は変えられない。でも、未来は変えられる。
 早く、気が付けば良いと思うのであるが・・・・
ニックネーム sigoto at 23:18| コラム